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<h1>Senior Business Development Manager (m/w/d) 
<h2>Pharma</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102624&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Kunde ist ein führendes internationales Chemie- und Pharmahandelsunternehmen. Wir suchen in Direktanstellung, unbefristet und standortunabhängig in Deutschland.<br />Was Sie erwartet: 
<ul><li>Mitarbeit in einer der erfolgreichsten Teilbereiche des Konzerns, der Pharma Unit, welche insbesondere in den letzten 5 Jahren extrem gewachsen ist</li> 
 <li>Viele neue Marktpotentiale sind noch nicht ausgeschöpft, d. h. sie erwartet eine nahezu „grüne Wiese“ mit extrem viel Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>die Aufgabe kann standortunabhängig ausgeführt werden, da man i. d. Regel sowieso viel Reisetätigkeit hat. Dazu finden regelmäßige Treffen im Headquarter in Deutschland statt (min. 1 x / Monat)</li> 
 <li>flexibel Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeiten)</li> 
 <li>hohe Selbst- und Eigenständigkeit</li> 
</ul><br /> Aufgaben:  
<ul><li>Identifizierung, Bewertung und Förderung neuer Geschäfte und Partnerschaften zur Sicherstellung zukünftigen Wachstums</li> 
 <li>Aufbau und Pflege einer robusten Pipeline für potenzielle Produkte und Partnerschaften</li> 
 <li>Pflege von Beziehungen zu Branchenakteuren und Schlüsselentscheidungsträgern</li> 
 <li>Verhandlung von Verträgen und Entwicklung überzeugender Geschäftsvorschläge</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit internen Teams </li> 
</ul><br /> Profil: 
<ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor, MBA oder PhD) in Betriebswirtschaft, Naturwissenschaften oder Pharmazie</li> 
 <li>Einschlägige Erfahrung im Business Development in der Pharmabranche ist zwingend notwendig</li> 
 <li>Starke betriebswirtschaftliche Kenntnisse und analytisches Denken</li> 
 <li>Kommunikationsfähigkeit in Englisch (Deutsch ist nicht zwingend notwendig)</li> 
 <li>Hohe Reisebereitschaft (ca. 40%)</li> 
</ul><br />Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102 624 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102624&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> Standort Hamburg 
<br /> D-20354 Hamburg, Neuer Wall 80 
<br /> Martin Kraml, T: +49 40 32849431 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.kraml@isg.com" target="_blank">bewerbung.kraml@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Senior Business Development Manager (m/w/d) Pharma

<p>Wir sind Randstad, der global führende Personaldienstleister. Bei uns dreht sich alles um Dich und Deine Karriereziele. Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen. </p><p>Unser Auftraggeber, ein internationaler Logistik-Komplettanbieter mit einem breiten Portfolio an Logistiklösungen, ist aktuell auf der Suche nach Verstärkung.</p><p>Für das Fulfillment Center wird für die Erweiterung des Teams ab sofort ein Warehouse Manager Assistent (m/w/d) gesucht. </p><p>Beginn: ab sofort </p><p>Standort: Enzersdorf an der Fischa</p><p>Arbeitsmodell: Vollzeit</p>  <p>Ihre Aufgaben</p><ul><li>Unterstützung bei der Implementierung neuer Systeme und Prozesse entlang unserer Arbeitsabläufe mit dem Ziel, sinnvolle und nachhaltige Lösungswege im Rahmen unserer Geschäftsziele zu erarbeiten</li><li>Steuerung und Optimierung logistischer Prozesse</li><li>Koordination der Qualitätskontrolle bei eingehender/ausgehender Ware</li><li>Anwendung von Logistik-Tools zur Überwachung der Lieferfristen, Qualität und Kundenzufriedenheit</li><li>Durchführung von Inventuren</li><li>Unterstützung des Warehouse Managers</li></ul>

Randstad Wien

Warehouse Manager Assistent - Globaler Logistiker (m/w/d)

<h1>Sales Manager (m/w/d) 
<h2>für das Gebiet: St. Pölten/Krems bis Ybbs und das Waldviertel</h2></h1><a>ab € 42.700,- Jahresbruttogehalt</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102584&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenFirmenhandyZusatzkrankenversicherungGutes BetriebsklimaEssenszuschuss
  Unser Kunde ist ein führendes Getränkeunternehmen in Österreich, das seit vielen Jahren erfolgreich am Markt etabliert ist. Mit einer breiten Palette von erfrischenden und beliebten Getränken ist unser Kunde dafür bekannt, Menschen in jeder Situation mit unvergesslichen Geschmackserlebnissen zu begleiten. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und Teamgeist, was es zu einem attraktiven Arbeitgeber für engagierte Kandidat:innen macht. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort eine zuverlässige und erfolgsorientierte Persönlichkeit im Außendienst. 
<h3>Ihre Challenge:</h3> 
<ul><li>Eigenständige Verantwortung für das Verkaufsgebiet von St. Pölten/Krems bis Ybbs und das Waldviertel</li> 
 <li>Positionierung internationaler und regionaler Getränkemarken am Markt</li> 
 <li>Vertrieb des gesamten Getränkeportfolios und Optimierung der Platzierung von Kühlgeräten und Verkaufsautomaten zur Umsatzsteigerung</li> 
 <li>Betreuung von Bestandskund:innen und Akquisition von Neukund:innen</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit regionalen Automaten-Betreiber:innen zur Verbesserung der Befüllqualität und enge Abstimmung mit Automaten-Befüller:innen zur Sicherstellung der Qualität</li> 
 <li>Präsentation relevanter Verkaufsunterlagen wie Quartalsberichte und Marketinginitiativen sowie Einführung neuer Produkte</li> 
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische bzw. wirtschaftliche Ausbildung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> 
 <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> 
 <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> 
 <li>Kommunikative Art mit professionellem Auftreten und ausgeprägtem Verhandlungsgeschick</li> 
 <li>Eigenständige, gut organisierte, zielstrebige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
</ul><h3>Ihre Benefits:</h3> 
<ul><li>Eigenverantwortliches Aufgabenfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz &amp; langfristige Anstellung</li> 
 <li>Dienstfahrzeug (auch zur Privatnutzung)</li> 
 <li>IT Equipment</li> 
 <li>Offene Unternehmenskultur sowie eine starke, teamübergreifende Kooperationsgemeinschaft</li> 
 <li>Gratisprodukte für Zuhause sowie Freigetränke im Office</li> 
 <li>Viele weitere Benefits (Mitarbeiter:innenrabatte, Mitarbeiter:innenaktien, tägliche Essensstütze, Zusatzversicherungen, ...)</li> 
</ul> 

  Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 42.700,- (All-In und Vollzeit mit 38,5 h/Woche - jedoch exkl. gesetzlicher Taggelder und variabler Anteil) vorgesehen. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation. 
 
 
 <h3>Sie haben den DRIVE? Wir haben den JOB!</h3> 
 <br />Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102.584 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102584&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 <p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p> 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br /> Mariam Abdel-Wahab, M: +43 664 883 267 78 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.abdel-wahab@isg.com" target="_blank">bewerbung.abdel-wahab@isg.com</a>

Sales Manager (m/w/d)

<p>Sie verfügen über eine technische und/oder kaufmännische Ausbildung im Bereich Instandhaltung oder Gebäudemanagement? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!</p><p>Für unseren Kunden, ein familiengeführtes Unternehmen im Großraum Linz, suchen wir eine/n Facility Manager*in.</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Abwicklung von Projekten im Bereich Facility Management</li><li>Gewährleistung effizienter Abläufe in den Firmengebäuden</li><li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li><li>Koordination von Fremdfirmen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Strukturen</li></ul><p>Ihr Profil:</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit Fokus Facilitymanagement, Instandhaltung</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Facilitymanagement</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office</li><li>Reisebereitschaft österreichweit</li><li>Führerschein B</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Kaufmännisches Know-How</li></ul><p>Ihre Benefits:</p><ul><li>Mitarbeit in einem namhaften und sehr erfolgreichen Unternehmen </li><li>Professionelle und umfangreiche Einschulung</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen &amp; Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsprogramm </li><li>Vollzeitanstellung (38,5 h/Woche)</li><li>Gehalt mindestens € 2.800,00 brutto/Monat, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Erfahrung. </li></ul><p>Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Randstad Linz

Facility Manager*in (w/m/d)

<p>Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 MitarbeiterInnen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter und Bewerber, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.</p><p>Wir suchen für unseren renommierten Kunden, Siemens Energy einen Project Mangager (m/w/d)</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Leitung, Verwaltung, Koordination und Unterstützung von Bauprojekten von der Entwicklung bis zur Fertigstellung</li><li>Abstimmung, Kommunikation und Zusammenarbeit mit Projektsponsoren und anderen Geschäftsbeteiligten, um die Projektziele zu erreichen</li><li>Abwicklung von Projekten von Anfang bis Ende</li><li>Unterstützung bei der Einholung der Genehmigung durch das Management</li><li>Laufende Abstimmung und regelmäßige Präsentationen des Projektstatus für die Beteiligten und das Projektteam während des gesamten Projektlebenszyklus</li><li>Während der Umsetzung stellen Sie ein professionelles Änderungsmanagement sicher</li><li>Dokumentieren und Weitergeben der "Lessons Learned" des Projekts</li><li>Sicherstellung der Einhaltung interner Vorschriften sowie der Zero-Harm-Kultur unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeitsziele</li></ul><p>Ihre Qualifikation:</p><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Bachelor oder höher in Baumanagement, Architektur, Ingenieurwesen oder einem entsprechenden Bereich) oder ähnliches z.B. HTL Hochbau mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>3-5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, insbesondere im Industriebau und in einem Produktionsumfeld</li><li>Expertise im Bau- und Projektmanagement, einschließlich Verträge, Budgets, Cashflows, Prognosen, Baudokumenten, Änderungsaufträgen, Zeitplänen, RFPs, Einreichungen und Materialbeschaffung</li><li>Ausgezeichnetes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.</li><li>Fortgeschrittene Computerkenntnisse mit MS Office (Excel, Word, und Power Point) und MS Project sowie Offenheit gegenüber IT-tools</li><li>Fundierte Kenntnisse hinsichtlich Bau, HKLS und TGA</li><li>Projektmanagement-Zertifizierung (PMP) oder verwandte Kurse wünschenswert</li><li>Hohe Belastbarkeit in einem volatilen Umfeld</li></ul><p>Entlohnung:</p><p>Der Mindestlohn beträgt für diese Position € 3.347,72 brutto pro Monat exkl. Zulagen.</p><p>Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.</p><p><br />Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Randstad Team Weiz</p>

Randstad Weiz

Project Manager*in für Siemens Energy (m/w/d)

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br /><br />Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p><p>Damit unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch
morgen alle unsere Kunden zufrieden machen.<br /> Wir, das sind rund 800 engagierte Möglichmacher:innen der
<a href="https://immobilien.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>.</p><p><br />Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und
flächenmäßig die größte Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften
der ÖBB-Infrastruktur AG betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG,
der Produktion GmbH, der Rail Cargo Austria Group sowie von der Technischen
Service GmbH.</p><p><br />Die Zentrale Verwertung als Stabstelle steuert die
Planung und gibt die Standards und Richtlinien für die Vermarktungstätigkeiten
in den einzelnen Regionen vor.<br /><br /><br /></p>
<p><strong>Ihr Job</strong></p><ul><li>Sie unterstützen die Leitung der Verwertung und wirken bei der Betreuung von Geschäftsfällen mit, einschließlich der Durchführung von Systemeingaben und Routineabfragen.</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen weiters die Aufbereitung von Präsentationen und fachlichen Unterlagen sowie die Anfertigung und Auswertung von Protokollen und Berichten.</li><li>Sekretariatstätigkeiten wie Terminkoordination und diverse Korrespondenzen fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.</li><li>Im laufenden Tagesgeschäft unterstützen Sie das Team als Projektassistenz und führen Recherchetätigkeiten durch.</li><li>Darüber hinaus sind Sie für das Inseratenmanagement, die Büroorganisation sowie das Bestellwesen samt zugehöriger Rechnungsprüfung zuständig.</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bringen bereits Erfahrung im Assistenzbereich mit.</li><li>Mit MS-Office sind Sie bestens vertraut und handeln ausgesprochen kundenorientiert.</li><li>Sie haben ein sicheres Auftreten und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Eine selbstständige und genaue Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke zählen zu Ihren Stärken.</li><li>Sie sind organisiert, zuverlässig und können einen einwandfreien Leumund vorweisen.</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p>
<ul><li>Für die Funktion „Teamassistenz“ ist ein
     Mindestentgelt von €
     28.836,50 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5
     Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
     eine Überzahlung von mindestens € 1.123,50 brutto/Jahr möglich. </li><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im
     Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. </li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut
     sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren
     Tätigkeiten. </li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie
     Home-Office lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen
     Verhältnis vereinbaren. </li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf
     Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren
     Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
     Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und
     Gesundheitsangebote) erwarten Sie. </li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen
     Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen
     Österreichs zu leisten. </li><li>Vom Bundesministerium für Soziales,
     Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das
     NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen
     verliehen.  </li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte
bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie
Dienstzeugnissen und Ihrer Gehaltsvorstellung. Als interne:r Bewerber:in fügen
Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.</p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel: +43664/88695357" target="_blank"> +43664/88695357</a>.<br />Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

ÖBB-Konzern

Teamassistenz im Bereich Immobilienvermarktung

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br /><br />Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p>
<p> Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der <a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a><br /><br />Als
ganzheitlicher Immobiliendienstleister optimieren wir nachhaltig die komplette
Werterhaltung des Immobilienbestandes nach betriebswirtschaftlichen
Gesichtspunkten und sind auch für die Einhaltung der Legal
Compliance-Bestimmungen verantwortlich.<br /><br />Im
Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige
Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden
Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen.<br /><br /></p>
<p><strong>Ihr Job</strong><br /></p><p>Als
„regionale:r Bautechniker:in für Hochbauanlagen“ führen Sie die technische
Beurteilung des Anlagenzustandes durch und übernehmen die Maßnahmenermittlung
und -planung für die Region.</p><ul><li>Zu Ihrem Aufgabengebiet zählen die Begehungen von Bahnsteigen und damit verbundenen baulichen Anlagen, die Beurteilung von Bauzuständen sowie die Feststellung von möglichen Schäden.</li><li>Erforderliche technische Baumaßnahmen werden von Ihnen festgelegt (Instandhaltung, ReInvest, Invest, Rückbau).<br />Kostenschätzungen für Sanierungsmaßnahmen werden von Ihnen erstellt und Maßnahmenvorschläge geprüft und beurteilt.</li><li>Die Beauftragung der Bauleistungen (Ausschreibung), die Überwachung von der auftragsgerechten Durchführung aller Arbeiten (Baumanagement) sowie die Abnahme der Leistungen nach Abschluss runden Ihr Tätigkeitsprofil ab.</li><li>Die technische Dokumentation und Archivierung (Sie aktualisieren Bestandspläne und Anlagevermögen) wird von Ihnen durchgeführt.</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Sie haben eine HTL, Uni oder FH (mit Schwerpunkt Bautechnik) erfolgreich abgeschlossen und können bereits einschlägige Berufserfahrung von zumindest 3 Jahren vorweisen.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrungen im eisenbahnbautechnischen Bereich.</li><li>Sie sind zuverlässig und halten Zeit- Qualitäts- und Budgetvorgaben bei Bauvorhaben ein.</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement und MS-Office werden vorausgesetzt.</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Für die Funktion "Technik Spez. Anlagentechnik BT“ ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 8.246,00 brutto/Jahr möglich.</li><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit
Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.</p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, <a href="tel: +43664/78051580 " target="_blank"> +43664/78051580 </a>.<br />Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

Regionale:r Bautechniker:in für Hochbauanlagen

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br /><br />Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p>
<p> Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der
<a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>.<br /><br />Als
ganzheitlicher Immobiliendienstleister optimieren wir nachhaltig die komplette
Werterhaltung des Immobilienbestandes nach betriebswirtschaftlichen
Gesichtspunkten und sind auch für die Einhaltung der Legal
Compliance-Bestimmungen verantwortlich.<br /><br />Im
Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige
Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden
Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen.<br /><br /></p>
<p><strong>Ihr Job</strong><br /></p><p>Als
„regionale:r Haustechniker:in im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und
Sanitäranlagen“ sind Sie für die technische Betreuung der Region anhand von
Richtlinien und Anweisungen verantwortlich.</p><ul><li>Die Gebäude werden von Ihnen begangen, um den
     Zustand der haustechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) zu
     beurteilen und Schäden festzustellen.</li><li>Erforderliche Maßnahmen (Instandhaltung,
     Investitionen, Rückbau) legen Sie fest und stimmen sich mit dem/der
     Bahnhofs- und Liegenschaftsmanager:in ab.</li><li>Haustechnische Stellungnahmen werden von Ihnen
     abgegeben und behördliche Vorschreibungen umgesetzt.</li><li>Die Umsetzung haustechnischer Projekte und
     behördlicher Vorschreibungen inkl. Leistungsbeauftragung, Ausschreibung,
     Vergabe und Abrechnung liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.</li><li>Die regionale Verantwortung für die
     Beauftragung der Wartung und periodischen Überprüfungen,
     Zustandsbeurteilungen von haustechnischen Anlagen gemäß gesetzlichen und
     technischen Vorschriften sowie konzerninterner Regelungen liegt bei Ihnen. </li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Idealerweise haben Sie eine
     haustechnische Ausbildung, HTL oder Meisterprüfung (vorzugsweise
     Gebäudetechnik - Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) abgeschlossen und
     bereits einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Einschlägige Erfahrung in der Planung von
     HKLS-Anlagen, der Erstellung von Ausschreibungen und in der Projektleitung
     (Baustellenkoordination, Bauaufsicht, Abnahme und Abrechnungsprüfung) sind
     von Vorteil.</li><li>Als Teamplayer:in sind Sie
     kommunikationsstark.</li><li>Zielstrebigkeit und Pflichtbewusstsein runden
     Ihr Persönlichkeitsprofil ab, um Zeitvorgaben bei Projektabwicklungen
     einzuhalten.</li><li>Laufende Weiterbildung ist für Sie
     selbstverständlich, zudem besitzen Sie einen einwandfreien Leumund. </li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Für die Funktion "Techn. Spez. Jun. Masch.-/Anl.-/Geb.te"
     ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem
     Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach
     Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens €
     5.306,00 brutto/Jahr möglich.</li><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im
     Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell lassen Sie
     Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf
     Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren
     Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
     Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und
     Gesundheitsangebote) erwarten Sie.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut
     sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen
     Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen
     Österreichs zu leisten.</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales,
     Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das
     NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen
     verliehen.</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben
sowie Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch
Ihren SAP-Auszug hinzu.</p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, <a href="tel: +43664/78051580 " target="_blank"> +43664/78051580 </a>.<br />Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

Regionale:r Haustechniker:in im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitäranlagen

<h1>Digital Content Manager (m/w/d) 
<h2>für Gesundheitswesen</h2></h1><a>Vollzeit Festanstellung - kein All-in</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102552&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaHomeofficeGute AnbindungWeiterentwicklungTeamevents
  Als einer der führenden medizinischen Fachverlage Österreichs, hat sich unser Klient die Verbesserung der Gesundheitskommunikation zwischen Fach- und Laienwelt zum Ziel gesetzt. Neben seinem breiten Spektrum an Printmedien bietet er auch eine stetig steigende Zahl an maßgeschneiderten Online-Produkten, wie z.B. E-Learnings, Videoproduktionen und Web-Projekten. 
 Zur Verstärkung des erfolgreichen und motivierten Teams, suchen wir für das Office in Wien zum ehestmöglichen Zeitpunkt eine tatkräftige Persönlichkeit. 
 
 

  In dieser verantwortungsvollen Position setzen Sie spannende Online-Projekte um. Darüber hinaus sind Sie bei neuen + innovativen digitalen Trends und Technologien immer vorne dabei und forcieren so den weiteren Ausbau der Online-Produktpalette. 
 
<h3>Was wird geboten:</h3> 
<ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in dynamischen Umfeld mit kollegialem Team</li> 
 <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li> 
 <li>Top technische Ausstattung (Laptop, Handy, Hard- und Software)</li> 
 <li>Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung</li> 
 <li>Home-Office nach Absprache und Möglichkeit sowie Gleitzeitmodell</li> 
 <li>Gut erreichbarer Standort mit Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> 
 <li>Umfangreiche Social-Benefits</li> 
 <li>Attraktives Bruttojahresgehalt von € 40.000,-- bei 38,5 Std. / Wo. – Überzahlung abhängig von Qualifikation + Erfahrung</li> 
</ul><h3>Das Aufgabengebiet:</h3> 
<ul><li>Gestaltung und Verwaltung von multimedialem Online-Content für Web, Newsletter und Social Media</li> 
 <li>Video- und Podcast-Produktion sowie -Postproduktion</li> 
 <li>Optimierung unserer Inhalte (z.B. nach SEO-Guidelines) unter Einhaltung interner Qualitätsanforderungen</li> 
 <li>Newsletter-Erstellung und -Veröffentlichung</li> 
 <li>Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Auftritte</li> 
 <li>Mitarbeit an crossmedialen Online- und Social-Media-Kampagnen</li> 
 <li>Monitoring, Analyse und Reporting der Online-Performance</li> 
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul><li>Erfahrung im digitalen Content-Management </li> 
 <li>Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (Digital Marketing, Mediendesign, Kommunikation, o.ä.)</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in WordPress + Erfahrungen im Umgang mit weiteren Web-Technologien (z.B. PHP, HTML, CSS, JavaScript)</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (z.B. Premiere, Audition, After Effects, Photoshop)</li> 
 <li>Gutes digitales Know-how (Newsletter-Systeme, Google Analytics / AdManager, Social Media, etc.)</li> 
 <li>Erste Erfahrungen im Bereich Video- und Podcast-Produktion</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> 
 <li>Zuverlässigkeit | Engagement | Kommunikationsstärke in multidisziplinären Umfeld</li> 
</ul><h3>Digitale Medien + Online-Projekte sind Ihre Leidenschaft?</h3> 
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
 <br />Wir wenden uns mit dieser Ausschreibung an verantwortungsvolle Persönlichkeiten mit stukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 102.552 vorzugsweise über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102552&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a>. <br />Gerne leiten wir sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an das Unternehmen weiter. Dabei stellen wir im Zuge des beauftragten BewerberInnenmanagements eine ehestmögliche Rückmeldung sicher. Selbstverständlich stehen wir vorab für Fragen zur Bewerbung und zum Prozess in aller Diskretion sehr gerne zur Verfügung. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br /> Oliver Messner, M: +43 664 1279260 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a>

Digital Content Manager (m/w/d) für Gesundheitswesen

<h1>Mitarbeiter:in im Infrastrukturellen Facility Management 
<h2>(m/w/d) – Vollzeit – unbefristet</h2></h1><a>€ 65.700,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102547&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenHomeofficeModernes BüroEssenszuschussBetriebl. Pensionsvorsorge Austro Control - Wir sind Sicherheit. Für Menschen und unsere Umwelt. In der Luft und am Boden. Als Flugsicherung und Luftfahrtbehörde für Österreich und in Europa tragen wir Verantwortung für die Gesellschaft und die Umwelt und sorgen tagtäglich für einen sicheren und effizienten Flugverkehr. 
  
 Damit uns das gelingt, möchten wir Sie für unser Team im Bereich Procurement &amp; Facility Management an unserem Standort in Wien zum ehestmöglichen Zeitpunkt als 
  

  Mitarbeiter:in im Infrastrukturellen Facility Management <br /> (m/w/d) – Vollzeit – unbefristet 
  
 
   gewinnen. Unser Team Facility Management, das einen sicheren Gebäudebetrieb sowie infrastrukturelle und logistische Services für den Betrieb sicherstellt, benötigt Unterstützung durch einen:eine Mitarbeiter:in im Infrastrukturellen Facility Management. 
   In dieser Rolle sind Sie u.a. verantwortlich für die Bearbeitung von Nutzeranforderungen und die operative Betreuung von externen Facility Services. 
  
<h3>Ihre Aufgaben</h3> 
<ul><li>Sie stellen die operative Erbringung von infrastrukturellen Facility Services wie Gebäudereinigung, Schädlingsbekämpfung, Grünraumpflege, Winterdienst, etc. durch externe Dienstleister sicher</li> 
 <li>Sie organisieren Arbeitseinsätze von Fremdfirmen, führen die relevanten Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung unserer Sicherheitsvorschriften sicher</li> 
 <li>Sie bearbeiten individuelle Nutzeranforderungen und kümmern sich um die bedarfsgerechte Abwicklung der erforderlichen Leistungen</li> 
 <li>Sie organisieren die Planung und Beschaffung von Möbeln, Übersiedelungen und Beschilderungen</li> 
 <li>Sie nehmen kaufmännische Aufgaben wie Angebotseinholung, Bestellanforderung, Materialabruf, Leistungsabnahme und Rechnungsprüfung wahr und wirken bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen mit</li> 
 <li>Sie wirken bei Optimierungsinitiativen und der Implementierung innovativer Lösungen im Facility Management mit</li> 
</ul><h3>Ihr Profil</h3> 
<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Schulausbildung (HAK oder HTL)</li> 
 <li>Sie bringen mehrjährige fachliche Erfahrung im Infrastrukturellen Facility Management mit</li> 
 <li>Sie verfügen über Kenntnisse im kaufmännischen Verwaltungsablauf (Angebotseinholung, Bestellung, Lieferung, Rechnung, etc.)</li> 
 <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit internen Kunden und externen Dienstleistern</li> 
 <li>Sie bringen allgemeine EDV-Kenntnisse mit, Erfahrung in SAP und CAFM ist von Vorteil</li> 
 <li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes Organisationstalent sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung aus</li> 
 <li>Sie sind es gewohnt, selbstständig, flexibel und lösungsorientiert zu arbeiten</li> 
 <li>Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Sozial- und Konfliktkompetenz</li> 
</ul><h3>Unser Angebot</h3> 

  Wir bieten einen gesicherten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen, mit dynamischen Betätigungsfeldern in der europäischen Luftfahrt, wo laufende Weiterentwicklung durch vielfältige Aufgaben, breite Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten selbstverständlich ist! 
 
<h3>Viele Benefits schaffen bei Austro Control ein attraktives Arbeitsumfeld</h3> 
<ul><li>Jobticket, Parkmöglichkeit und versperrbare Fahrradabstellplätze </li> 
 <li>Flexibles Gleitzeitmodell mit bezahlter halbstündiger Mittagspause, keine All-In Verträge, Telework-Möglichkeit, verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle</li> 
 <li>Attraktiver Standort mit unmittelbarer öffentlicher Verkehrsanbindung (U3)</li> 
 <li>Moderne Büroräumlichkeiten (Austro Tower) mit höhenverstellbaren Tischen</li> 
 <li>Essenszuschuss kombiniert mit idealer Nahversorgung (hauseigene Kantine, Lokale im direkten Umfeld, Supermärkte), für die kleine Pause zwischendurch stehen gratis Kaffee, Tee und Obst zur Verfügung</li> 
 <li>Betriebliche Pensionsvorsorge nach 5-jähriger Firmenzugehörigkeit</li> 
 <li>Umfassendes Gesundheitsangebot: Vorsorgeuntersuchung, kostenlose Impfaktionen, Sonderkonditionen im nahegelegenen Fitnesscenter, Impulsvorträge zu unterschiedlichen Gesundheitsthemen</li> 
 <li>Mitarbeiterevents wie Frühlingsfest oder Weihnachtsfeier, Teilnahme an Sportveranstaltungen (bspw. VCM, Vienna Night Run, Golf Turniere)</li> 
</ul> Wir bieten ein Bruttojahresgehalt von mindestens EUR 65.700,-- abhängig von Ihrer Berufserfahrung (entsprechend des angeführten Arbeitszeitausmaßes). 
 Zu unserer Wertehaltung gehört eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber Vielfalt. Um diese Grundhaltung mit Leben zu füllen, wird Vielfalt als Teil der Unternehmenskultur gezielt gefördert – im Sinne gleicher Chancen und voller Entfaltung für alle Mitarbeiter:innen. Denn einer der Schlüssel unseres Erfolges liegt in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen. 
 Austro Control möchte den Frauenanteil im Unternehmen gezielt erhöhen, daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. 
 Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Inanspruchnahme von Papamonat und der Väterkarenz und alle Mitarbeiter:innen beim Wiedereinstieg nach der Karenz, bspw. durch Elternteilzeitmodelle. 
 Wenn Sie sich leidenschaftlich für die Luftfahrtbranche interessieren und die Möglichkeit suchen, unser Unternehmen voranzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte mit beigefügtem Lebenslauf unter der Kennnummer 102.547 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102547&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Bei Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich bitte unter der Tel. Nr. 051703 -9233 an Frau Birgit Ericher.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
  Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br /> Mag. Sabine Rössl-Stastny, T: +43 1 512 35 05-83 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

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